«Комплексный центр социального обслуживания населения Ровеньского района» Белгородской области

Постановление правительства Белгородской области

В структуру Учреждения входят:

            Четыре отделения социального обслуживания: 1) отделение срочного социального обслуживания; 2) отделение социального сопровождения и оказания консультативной помощи; 3) отделение социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов; 4) отделение реабилитации и социально-профилактической работы с гражданами пожилого возраста и инвалидами.

Отделения возглавляют заведующие, назначенные директором Комплексного центра по согласованию с начальником Управления социальной защиты населения администрации Ровеньского  района

Направлениями деятельности отделений являются: 

- выявление и учет граждан, нуждающихся в социальных услугах, оказываемых отделением, 

- оказание социальных услуг: социально-бытовые, социально-медицинские; социально-психологические; социально-педагогические;     социально-трудовые; социально-правовые; услуги в целях повышения коммуникативного потенциала получателей социальных услуг, имеющих ограничения жизнедеятельности, в том числе детей-инвалидов и иной помощи гражданам,

- содействие в предоставлении обслуживаемым лицам льгот и преимуществ, установленных действующим законодательством.

- обеспечение обслуживаемым гражданам их прав и преимуществ, установленных действующим законодательством.

         Отделение срочного социального обслуживания  предназначено для предоставления срочных социальных услуг в целях оказания неотложной помощи осуществляется в сроки, обусловленные нуждаемостью получателя социальных услуг.

 В структуру отделения входит:

- "Мобильная бригада" предназначена для оказания социально-бытовых, социально-психологических и социально-правовых услуг гражданам пожилого возраста и инвалидам, зарегистрированным на территории  Ровеньского района, в связи с экстренной необходимостью в оказании неотложных социальных услуг. "Мобильная бригада" предоставляет услуги в соответствии с Перечнем и тарифами на дополнительные услуги, предоставляемые поставщиками социальных услуг гражданам в форме социального обслуживания на дому, утвержденные Приказом управления социальной защиты населения администрации муниципального района «Ровеньский район» №29 от 15 марта 2019 года

- «Социальное такси» предназначено для оказания действенной и конкретной помощи по обеспечению перевозок инвалидов, в том числе детей-инвалидов на автотранспорте.

  Услуга «Социальное такси» предоставляется:

- инвалидам 2-ой группы со 2-ой степенью ограничения или инвалидам 1-й группы с 3-й степенью ограничения способности к передвижению, не использующим для передвижения технические средства реабилитации;

- детям-инвалидам, не использующим для передвижения технические средства реабилитации.

  Услуга «Социальное такси» оказывается гражданам на условиях полной оплаты в соответствии с Перечнем и тарифами на дополнительные услуги, предоставляемые поставщиками социальных услуг гражданам в форме социального обслуживания на дому, утвержденные Приказом управления социальной защиты населения администрации муниципального района «Ровеньский район» №29 от 15 марта 2019 года

- пункт проката предназначен для оказания дополнительных услуг в виде обеспечения остро нуждающихся граждан средствами ухода за больными, предметами реабилитации, необходимыми для обеспечения жизнедеятельности. Услуги социального проката  оказываются гражданам на условиях полной оплаты в соответствии с Перечнем и тарифами на дополнительные услуги, предоставляемые поставщиками социальных услуг гражданам в форме социального обслуживания на дому, утвержденные Приказом управления социальной защиты населения администрации муниципального района «Ровеньский район» №29 от 15 марта 2019 года

       Задачи и функции отделения: 

 - принятие безотлагательных мер, направленных на временное поддержание жизнедеятельности граждан, нуждающихся в социальной поддержке путем предоставления различных видов помощи.

- выявление совместно с органами государственной власти, органами местного самоуправления и общественными организациями граждан, находящихся в трудной жизненной ситуации, проживающих в малых и отдаленных населенных пунктах, расположенных на территории Ровеньского  района.

- определение конкретных форм помощи, периодичности ее предоставления.

 - оказание социальных - бытовых  услуг, разового  характера гражданам, срочного    социального обслуживания.

 -содействие в предоставлении гражданам, проживающим в малых и отдаленных населенных пунктах, льгот и социальных гарантий, предусмотренных действующим законодательством.

- участие в организации и проведении мероприятий по повышению профессионального уровня работников отделения;

- организация работы по предоставлению мер социальной поддержки семьям воспитывающих детей-инвалидов и детей с ограниченными возможностями здоровья;

-организация работы по социальному сопровождению семей, воспитывающих детей-инвалидов или детей с ограниченными возможностями здоровья;

-отделение предназначено для оказания срочной социальной помощи следующим категориям граждан:

- инвалиды;

- граждане пожилого возраста;

- многодетные семьи;

- малообеспеченные и неполные семьи;

- семьи, воспитывающие детей – инвалидов;

        Отделение сопровождения и оказания консультативной помощи предназначено для оказания психологической, правовой и консультативной помощи населению, социального сопровождения семей с детьми, находящимися в социально опасном положении или трудной жизненной ситуации

Задачи и функции отделения:

 - организация работы по определению мер социальной защиты семьям с детьми.

-  выявление и составление списков  с детьми, находящихся в социально опасном положении и в трудной жизненной ситуации, проживающих на территории района.

-  организация в рамках своих полномочий профилактической работы в отношении несовершеннолетних и их родителей или законных представителей, не исполняющих свои обязанности по содержанию и воспитанию детей.

-  участие в работе комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав.

-  организация и проведение районной Акции «Вместе в школу детей соберём».

-  организация оздоровление детей - инвалидов в Центрах реабилитации.

-  защита прав и интересов семей, детей, их адаптации в обществе путём содействия в решении социальных, психологических и правовых вопросов.

-  повышение психологической устойчивости и формирование психологической культуры граждан в сфере межличностного, семейного и родительского общения.

-  обеспечение необходимой информацией, консультирование граждан, обратившихся за социальной поддержкой, направление в другие службы, организации, учреждения, где из запросы могут быть удовлетворены более полно и квалифицировано.

 -  разработка и распространение информационно – методической продукции (буклеты, брошюры).

Отделение социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов включает в себя деятельность по предоставлению социальных услуг получателям социальных услуг, направленных на улучшение условий их жизнедеятельности при сохранении пребывания получателей социальных услуг в благоприятной среде - месте их проживания.

Получателям социальных услуг в форме социального обслуживания на дому предоставляются следующие виды социальных услуг: социально-бытовые, социально-медицинские, социально-психологические, социально-педагогические, социально-правовые.

Результатом предоставления социальных услуг является улучшение условий жизнедеятельности получателя социальных услуг и (или) расширение его возможностей самостоятельно обеспечивать свои основные жизненные потребности.

Социальные услуги в форме социального обслуживания на дому предоставляются получателям социальных услуг бесплатно, за плату или частичную плату.

Плата за предоставление социальных услуг производится на условиях и в сроки, установленные договором о предоставлении социальных услуг. Размер ежемесячной платы за социальное обслуживание на дому рассчитывается в соответствии с Перечнем и тарифами на дополнительные услуги, предоставляемые поставщиками социальных услуг гражданам в форме социального обслуживания на дому, утвержденные Приказом управления социальной защиты населения администрации муниципального района «Ровеньский район» №29 от 15 марта 2019 года

Отделение реабилитации и социально – профилактической работы с гражданами пожилого возраста и инвалидами создано в целях вовлечения граждан пожилого возраста и инвалидов  в активную социальную жизнь района, для организации их досуга, удовлетворения духовных и физических потребностей, расширения культурного и общего кругозора.

Задачи и функции отделения:

- содействие в оказании социальной помощи инвалидам и гражданам пожилого возраста, оказавшимся в трудной жизненной ситуации;

- социально-профилактическая работа на территории района с гражданами пожилого возраста и инвалидами.

- организация и проведение реабилитационных мероприятий для граждан пожилого возраста и инвалидов с целью сохранения здоровья и продления активного образа жизни.

- выявление и учет пожилых граждан и инвалидов, нуждающихся в социальной поддержке, определение необходимых форм помощи и периодичности (постоянно, временно, на разовой основе) ее предоставления.

- консультирование граждан пожилого возраста и инвалидов, обратившихся в органы социальной защиты населения, относительно документов, необходимых для получения определенного вида социальных услуг и мер социальной поддержки.

- социальный патронаж граждан пожилого возраста и инвалидов.

- организация проведения индивидуальных профилактических мероприятий с гражданами пожилого возраста и инвалидами по месту жительства в виде консультаций, содействия в организации занятости, оздоровления, отдыха, предоставления социальных, правовых, образовательных, психологических, реабилитационных и иных необходимых услуг.

- обеспечение посредничества между гражданами пожилого возраста и инвалидами, нуждающимися в предоставлении социальных услуг или мер социальной поддержки, и различными специалистами (учреждениями) с целью представления интересов граждан и решения его социальных проблем.

 -обеспечение посредничества между гражданами пожилого возраста и инвалидами и специалистами МБУСОССЗН «Комплексный центр социального обслуживания населения Ровеньского района», с целью оказания им реабилитационных мероприятий социального, психологического и лечебно-оздоровительного характера, направленных на возможно более полную компенсацию ограничений жизнедеятельности, вызванных нарушениями здоровья.

- направление граждан пожилого возраста и инвалидов в государственные органы и службы для квалифицированного и полного разрешения вопросов, не относящихся к компетенции Учреждения.

- подготовка статистических отчетов, анализ категорий обслуживаемых граждан пожилого возраста и инвалидов.

 - разработка методических документов по внедрению инновационных технологий и методов оказания реабилитационной и социально-профилактической помощи гражданам пожилого возраста и инвалидам.

- разработка и реализация планов социальной реабилитации и адаптации инвалидов и граждан пожилого возраста, оказавшихся в трудной жизненной ситуации.

 - внедрение в практику работы Учреждения наиболее эффективных видов и форм работы с клиентами.

- вовлечение граждан пожилого возраста и инвалидов в занятия клубной деятельностью.

- вовлечение граждан пожилого возраста к участию в общественной жизни района и решению социальных проблем.

 -привлечение государственных органов, организаций и учреждений (здравоохранения, образования, службы занятости и т.д.), а также общественных, коммерческих, благотворительных и религиозных организаций и объединений к решению вопросов оказания социальной поддержки гражданам пожилого возраста и инвалидам, координация их деятельности в этом направлении.

 -использование и применение на практике эффективных социальных технологий и передового опыта работы других регионов в решении социальных проблем граждан пожилого возраста и инвалидов (геронтоволонтёрство, привлечение студенчества к участию в благотворительных акциях, шефская помощь школ, детских клубных учреждений, расширение деятельности учреждений культуры по культурно-досуговой деятельности пожилых граждан на территориальных округах города, создание групп взаимопомощи среди пожилых граждан и др.).

Управление  Учреждением осуществляется в соответствии с действующим законодательством и настоящим Уставом и строится на принципах единоначалия.

 Функции и полномочия Учредителя Учреждения  осуществляет администрация Ровеньского района. Часть функции и полномочий  администрации Ровеньского района осуществляются Управлением  социальной защиты населения администрации  Ровеньского района в установленном администрацией Ровеньского района порядке.

Учреждение возглавляет Директор назначаемый на должность с заключением трудового договора и освобождаемый от должности начальником управления социальной защиты населения администрации  Ровеньского района по согласованию с главой администрации Ровеньского района;

Директор Учреждения в пределах своей компетенции:

- организует и несет полную ответственность за результаты работы Учреждения;

- руководит организационной, методической и административно - хозяйственной деятельностью Учреждения;

- распоряжается средствами, полученными от осуществления Учреждением деятельности, приносящей доходы;

- отвечает за подбор и расстановку кадров, определяет  должностные обязанности работников Учреждения;

- осуществляет прием и увольнение работников Учреждения, принимает меры поощрения или наложения взысканий;

- организует обеспечение сохранности материальных ценностей Учреждения;

- вносит предложения Учредителю по внесению изменений и дополнений  в настоящий  Устав.

 Директор Учреждения вправе:

- действовать без доверенности от имени Учреждения, представлять его интересы в органах государственной власти, местного самоуправления и организациях различных форм собственности;

- открывать лицевые счета Учреждения;

- выдавать доверенности на право совершать действия от имени Учреждения;

- в установленном порядке утверждать положения о структурных подразделениях Учреждения, смету расходов и штатное расписание Учреждения;

- заключать договоры с организациями различных форм собственности;

- заключать с работниками трудовые договоры;

- издавать приказы и утверждать инструкции по вопросам, входящим в компетенцию Учреждения, обязательные для всех работников;

- устанавливать форму, систему и размер оплаты труда работников Учреждения в соответствии с действующим законодательством и утвержденной сметой расходов.

Директор Учреждения обязан:

- отвечать за нарушение договорных, кредитных, расчетных обязательств, правил хозяйствования, установленных действующим законодательством;

- обеспечивать рациональное использование оборудования, инвентаря и материалов;

- соблюдать сроки капитального и текущего ремонтов зданий, сооружений, коммуникаций и оборудования, осуществлять мероприятия по благоустройству и озеленению территории учреждения;

- обеспечивать организацию труда работников Бюджетного учреждения и повышение их квалификации;

- обеспечивать и контролировать соблюдение правил и норм охраны труда, противопожарной безопасности, санитарно-гигиенического и противоэпидемиологического режима;

-  обеспечивать выполнение муниципального задания;

- согласовывать с Учредителем распоряжение недвижимым имуществом Учреждения, в том числе передачу его в аренду и списание;

- согласовывать с Учредителем распоряжение особо ценным движимым имуществом, закрепленным за Учреждением учредителем либо приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных его учредителем на приобретение такого имущества;

- предварительно согласовывать с Учредителем совершение Учреждением крупных сделок (в т.ч. списание имущества);

- согласовывать с Учредителем совершение сделок с участием Учреждения, в совершении которых имеется заинтересованность, определяемая в соответствии с критериями, установленными в статье 27 Федерального закона "О некоммерческих организациях";

- согласовывать с Учредителем передачу некоммерческим организациям в качестве их учредителя или участника денежных средств (если иное не установлено условиями их предоставления) и иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением, а также недвижимого имущества;

- обеспечивать составление, утверждения и выполнение плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения в соответствии с порядком, определенным Учредителем; 

- не допускать установленного трудовым договором, заключенным с директором, превышения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности Учреждения, превышение которого влечет расторжение трудового договора с директором Учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;

- соблюдать установленный порядок определения платы для физических и юридических лиц за услуги (работы), относящиеся к основным видам деятельности Учреждения, оказываемые им сверх установленного муниципального задания, а также в случаях, определенных федеральными законами, в пределах установленного муниципального задания;

- обеспечивать составление и утверждение отчета о результатах деятельности Учреждения и об использовании закрепленного за ним на праве оперативного управления имущества в соответствии с установленными требованиями;

- директор Учреждения несет перед Учреждением  ответственность в размере убытков, причиненных им Учреждению в результате совершения сделки, в которой имелась его заинтересованность и которая  была совершена с нарушением порядка, установленного Федеральным законом «О некоммерческих организациях». 

На директора Учреждения также возлагаются другие обязанности в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, трудовым договором.